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Boy´s Home Ausbildungszentrum für Straßenkinder
Cebu / Philippinen
Auf den Philippinen gibt es, laut einer UNICEF-Studie von 1990, rund 2 Mill. Straßenkinder, über 6000 davon in der Region um Cebu. Unter ihnen sind viele ausgesetzte Klein- und Schulkinder, die unter menschenunwürdigen Verhältnissen leben und täglich um ihre Existenz kämpfen müssen.
Viele Kinder
versuchen aus dieser schwierigen Lebenssituation, die auch stark
die jeweiligen Familien und deren Zusammenhalt belastet,
auszubrechen und
probieren ihr Glück
auf der
Projektstandort:
Diesen Teufelskreis
zu durchbrechen versucht Pater George Militante SDB mit seinen
engagierten
Straße ausgeliefert zu sein, müssen die Kinder ein neues "Zuhause" finden. Nach einer Stabilisierungsphase wird den Kindern angeboten, wie der eine Schule zu besu chen, um möglichst auch einen Grundschulabschluß zu erreichen. Als Perspektive für ein menschenwürdiges Leben können die Kinder und Jugendliche vor Ort in eigenen Werkstätten handwerkliche Berufe erlernen und dann als Erwachsene und ausgebildete Kräfte einem geregelten Beruf nachgehen oder sich sogar mit einer eigenen kleinen Werkstatt selbständig machen. 1999 konnte das Straßenkinderheim "Don Bosco Boy's Home" in Cebu fertiggestellt werden.
Zielgruppe:
Somit konnte der
Zielgruppe von 150 ehemaligen Straßenkindern, Waisen und
Halbwaisen sowie Jugendlichen aus schwierigen s Um der stetig wachsenden Nachfrage nach einem sicheren Ort, der auch ein "Zuhause" für die Kinder und Jugendlichen bedeutet, gerecht zu werden, wurde in diesem Projekt an einem neuen Standort Lilo-an, etwa 15 Km außerhalb Cebus, ein neues Wohnheim für 150 Jugendlichen und 60 nonformale berufliche Ausbildungsplätze in Schlosserei, Schweißen, Landwirtschaft und Gartenbau eingerichtet. Der Ort ist gut gewählt worden, denn diese Gemeinde liegt im Übergang zum ländlichen Bereich in unmittelbarer Nähe zu neuen Firmenniederlassungen. Die im Zentrum lebenden Jungen und Mädchen können die lokalen Schulen besuchen. Zusätzlich zu den eigenen Ausbildungswerkstätten hat der Projektträger ein "on the job training" und ein Arbeitsvermittlungsprogramm aufgebaut.
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